10 décembre 2021
Tract régional sur la situation des personnels administratifs ==> ICI
05 octobre 2021
les différents articles et interviews parus suite a note action du 30.09.
L’interview dans la matinale de France bleu :
Le reportage de France 3 :
https://france3-regions.francetvinfo.fr/bourgogne-franche-comte/emissions/jt-1920-bourgogne
Article du bien public du 1er octobre 2021 ==> ICI
27 septembre 2021
Tract régional sur le CJPM : TOUTES ET TOUS EN GRÈVE JEUDI 30 SEPTEMBRE !. ==> ICI
27 avril 2021
Tract régional sur l'évaluation 2020.==> ICI
9 octobre 2020
Article de presse "Le bien public" du 9 octobre 2020
PDF ==> ICI
Lien internet ==> ICI
08 octobre 2020
Article France Bleu Bourgogne, interview de Mathieu Moreau et Katia Sokolowski, élu.e.s CTIR Grand-Centre pour le SNPES-PJJ/FSU
PDF ==> ICI
Lien internet ==> ICI
07 octobre 2020
iArticle de Mathieu Moreau, co-secretaire régional Grand Centre SNPES-PJJ/FSU sur le site internet Info dijon
PDF ==> ICI
Lien internet ==> ICI
03 Janvier 2020
Tract régional d'appel pour la journée du 9 janvier 2020 ==> ICI
12 décembre 2019
Tract d'appel pour la journée du 17 décembre 2019 ==> ICI
27 novembre 2019
Courrier à la DIR Grand-Centre demandant, en urgence, une audience syndicale sur la situation de l'UEHC de Bourges (18) ==> ICI
25 novembre 2019
Tract régional pour la mobilisation du jeudi 5 décembre ==> ICI
13 novembre 2019
Déclaration unitaire de boycott du CTIR Grand- Centre prévus le 13.11.19.
==> ICI
09 novembre 2019
- Compte-rendu de l'Audience bilatérale qui s'et tenue en DIR Grand-Centre le 29 septembre 2019 ==> ICI
09 octobre 2019
Déclaration unitaire de boycott des CTIR Grand- Centre prévus le 10.10.19.
==> ICI
15 juin 2019
Article du Bien Public du 14 juin 2019 sur la soirée débat du
12 juin portant sur l’enfermement des mineur-es avec Sonia
Ollivier.
Article PDF du Bien Public ==> ICI
18 mai 2019
Nous venons de finir notre stage inter régional à Salins les Bains dans le Jura. Deux jours de formation : Justice des Mineurs, Réforme de la Fonction Publique, action syndicale et dialogue social, questions statutaires comme la catégorie A pour la filière socio-éducative,... ou professionnelles comme la PEAT riches d'échanges. Nous remercions les intervenants : Laurence Le Louet du SN, Fabrice Pillot Morel de la FSU 39 pour leurs topos qui ont permis des discussions animées et enrichissantes. Ce stage fut aussi l'occasion de beaucoup de moments informels de discussions lors des temps d'autogestion du séjour : repas, vaisselle, courses et de convivialité. Le chalet Le Lou Be Co enchanteur par son cadre naturel, le calme ont contribué à la réussite du stage. Vivement le prochain !
16 novembre 2018
Complément à la Lettre Ouverte à la DIR Grand-Centre - Demande de documents ==> ICI
14 novembre 2018
Lettre ouverte à la DIR Grand-Centre
suite à des alertes inquiétantes nous remontant des services pour 2019, dans la suite du tract du syndicat analysant le budget 2019 de N. BELLOUBET, nous avons décidé d'interpeller la DIR sur sa politique pour 2019 sur de possibles suppressions de postes ou fermetures de services.
Vous trouverez ci-joint la Lettre Ouverte que nous lui adressons et dans ce cadre la demande d'audience en urgence ==> ICI
04 juillet 2018
Jour de Carence en Région Centre - une mesure injuste et une application inacceptable ==> Courrier à la DIR ==> ICI
23 mai 2018
Demande d'audience bilatéral auprès de la DIR Grand-Centre concernant la situation de l'UEMO du Jura ==> ICI
04 mai 2018
une Dotation ASP 2018 aux UEAJ amputée ==> ICI
17 mars 2017
AUX AGENTS ET AUX SERVICES PJJ GRAND CENTRE
A LA DPJJ
Bonjour,
au moment où les services et les agents commencent à organiser le Challenge Michelet sur Dijon, au cœur du territoire 21/71,l'administration annonce des suppressions de postes sur les principaux Milieux Ouverts du territoire!
C'est un scandale!
Les équipes, dont seront issus les principaux bénévoles pour l'organisation de cette action vitrine de la PJJ, en sont abasourdis. La colère monte!
Le message envoyé par l’administration est lourd de sens et sera lourd de conséquences si les annonces devaient être maintenues.
1/ Vous trouverez ci-joint le tract que notre section territoriale vient de rédiger exigeant le maintien des moyens dans des services qui ont déjà été touchés par des fermetures de postes ces deux dernières années et qui ne s'en sont déjà pas relevés!
2/ Nous venons d'adresser également une demande d'audience en urgence au DIR, Monsieur MILLESCAMPS sur ce point et sur la situation des UEAJ du territoire.
3/ Par ailleurs, pour ce territoire et d'autres dans la région notamment la Franche Comté, où l'administration distille des annonces de suppressions de postes, nos demandes d’éclaircissements et d'audiences restent sans réponse pour l'instant.
4/ Nous avons demander la tenue en urgence d'un Comité Technique Inter Régional sur le BOP 2017, les moyens des services et les demandes de l'administration en vue des CAP de printemps.
Mi-mars, aucun dialogue social n'est initié sur la région, aucun calendrier d'audiences ou de CTIR n'est proposé!
Il y a loin des déclarations d'intentions aux actes! Mais les agents de la PJJ ne sont pas plus naïfs que les électeurs en cette période électorale et sauront le faire savoir à tous niveaux!
Cordialement
Le Secrétariat Inter Régional
SNPES PJJ FSU Grand Centre
15 MARS 2017
Lettre au DIR et réponse sur le dialogue social ==> ICI
22 juillet 2016
Demande d'information sur l'apprentissage à la PJJ Grand Centre == > Courrier envoyer à la DIR
15 avril 2016
STAGE SYNDICAL GRAND CENTRE "SPECIAL RUE" ==> JEUDI 2 JUIN 2016 A AUXERRE DANS LES LOCAUX DE LA FSU Reporté à la rentrée de septembre
Comment participer?:
1/ Chaque agent de la Fonction Publique a droit de participer à 12 jours de formation syndicale par an. C'est dans ce cadre que nous organiserons cette journée. Pour vous inscrire, il faut en faire la demande auprès de votre DS par écrit un mois avant la date du stage, soit impérativement avant le 2 mai.==> Modéle de lettre
2/ Remplissez la fiche d'inscription que vous pouvez nous renvoyer par mail.==> Fiche d'inscription
08 avril 2016
Lettre à la DIR sur le dialogue social ==> ICI
8 et 9 octobre 2015 - stage de formation syndicale Grand Centre :
Une atmosphère studieuse...et festive
Les 08 et 09 octobre 2015, le SNPES-PJJ/FSU Grand Centre a organisé un stage de formation syndicale à Salbris (Loir et Cher). Il a réuni une trentaine de participants (syndiqués et sympathisants) venus de toute la région et représentatifs de la diversité des services de la PJJ. Nous avions opté pour un stage de deux jours propice pour aborder plusieurs thématiques.
La première journée a débuté par un exposé de Carlos LOPEZ, Co-Secrétaire National, suivi d'échanges, sur l'histoire syndicale et son évolution en parallèle de celle de l’Éducation Surveillée devenue par la suite Protection Judiciaire de la Jeunesse.
L'objectif de ce double regard était de montrer l'évolution de nos mandats syndicaux en lien avec l'évolution des missions, des structures et des conditions de travail. Un focus particulier a été porté sur l'évolution notamment du travail en Milieu Ouvert en lien avec le « tout pénal », suite à une introduction à deux voix faite par deux camarades de l'UEMO d'Auxerre, Françoise DUCROT RAFFARD, ASS et Cindy KIEHL, éducatrice.
Des ateliers militants se sont tenus ensuite, permettant à l'ensemble des participants de s’approprier concrètement les informations de la première partie du stage et de les utiliser pour la réalisation d'écrits syndicaux sur différents sujets d'actualité abordés dans l'échange précédent : extension de Game en UEMO, appel à réunion sur un territoire à partir de ses problématiques, déclaration liminaire d'un Comité Technique,…
La deuxième journée a été consacrée à deux temps d'information et d'échanges. Un rappel ou un éclairage sur le fonctionnement des CAP et le droit des agents a été fait par Anita GALLETTI, déléguée à la CAP CSE .Enfin, le travail s'est clos sur un débat introduit par Philippe AYMARD, Co-Secrétaire Régional autour de notre stratégie syndicale passée et à venir pour défendre le service public de la PJJ dans notre région face aux attaques qu'il subit (organisation interdépartementale des services, baisse des moyens, dégradation des conditions de travail,…). L'analyse de la situation a été illustrée par l'exemple du territoire 10/52 malmené par l'administration depuis plusieurs années et sur l'action syndicale déployée depuis 2 ans en lien avec les agents (réunions d’information, interpellation des média, des élus et des magistrats, rédaction de lettre ouverte à la DPJJ,...). Cette appropriation de l'outil syndical par les agents les a aidé à se mettre en mouvement collectivement et a débouché sur la création d'une section syndicale active.
Bien sûr, bien que tous les stagiaires aient fourni une quantité de travail de qualité et que ce stage ait été très riche en échanges, ils n'ont pas manqué d'apporter à ce moment studieux mais convivial leur enthousiasme et leur bonne humeur. Ainsi, une soirée festive entre les deux jours de travail a permis de vivre un moment plutôt festif avec partage de spécialités des différents départements couverts par la région Grand Centre, rires, musique et détente.
Comme en 2012 et en 2013, ce stage syndical a atteint ses objectifs et les stagiaires ont pu exprimer leur satisfaction vis à vis de la richesse des contenus et des échanges, mais aussi de la convivialité qui anime notre vie syndicale.
Christine LAOUES
Éducatrice à Chalon sur Saône (71)
Co-Secrétaire Régional Grand Centre
